Harris는 기본적으로 인간관계의 유형이 자신에게 인간관계가 가치가 있냐에 따라 비중이 달라진다고 가정하고 4가지 유형으로 인간관계를 정의하였다.

Harris는 기본적으로 인간관계의 유형이 자신에게 인간관계가 가치가 있냐에 따라 비중이 달라진다고 가정하고 4가지 유형으로 인간관계를 정의하였다.

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목차

[인간관계론] Harris는 기본적으로 인간관계의 유형이 자신에게 인간관계가 가치가 있냐에 따라 비중이 달라진다고 가정하고 4가지 유형으로 인간관계를 정의하였다. 1. Harris 인간관계유형의 개념 2. 제1의 태도 (자기긍정 ･ 타인긍정) - (I'm OK-You're OK, ) 1) 실제 에피소드나 사례 3. 제2의 태도(자기부정 ･ 타인긍정) -(I'm not OK-You're OK ) 1) 실제 에피소드나 사례 4. 제 3의 태도(자기긍정 ․ 타인부정) - (I'm OK-You're not OK) 1) 실제 에피소드나 사례 5. 제 4의 태도(자기부정 ․ 타인부정) - (I'm not OK-Your' re not OK) 1) 실제 에피소드나 사례

본문

나는 옳고 - 니가 틀렸다. / 나는 틀렸고, 니가 옳다 나는 옳고 - 너도 옳다. / 나는 틀렸고, 너도 틀렸다. 가 그 4가지 유형에 해당한다. 주변에서 이 4가지 타입에 맞는 사람을 찾아보고, 그런 결론을 확증할만한 실제 에피소드나 사례를 제시해 보시오. 1. Harris 인간관계유형의 개념 해리스가 말하는 네가지 유형의 인간관계는 사람들이 세상을 대하는 자세를 의미하기 때문에 “삶의 위치”라고도 하며, 이러한 인간관계 유형은 아동이 어렸을 때 부모들이 어떠한 양육태도를 보였는가에 의해 결정된다고 하였다. 즉, 인간관계를 자신에게 가치 있는 것으로 가정하느냐, 그렇지 못한 것으로 가정하느냐에 따라서 인간관계

참고문헌

인간관계의 이해, 강문희, 학지사 인간관계론, 권연옥, 학문사